認識三位活力四射的女性，她們致力推動 Victorinox 的成功
Victorinox 團隊中的女性是推動我們所有人前進的重要部分。他們貢獻了自己的精神，掌握了公司廣闊的維度，他們對我們品牌在全球的知名度擁有一定的影響力。這裡只是為 Victorinox 推動實現我們目標的三位女性。
實力與力量：刀匠學徒 Karin Ulrich
Karin 從事充滿創意和體力要求的工作時總是覺得很快樂，因為她可以在下班時看到成果。在當地農場長大的她，努力工作對她來說很自然，她也曾學習木工。所以她是我們兩名剛巧都是女性的刀匠學徒之一的完美選擇。畢業後，Karin 將成為一名刀匠大師，整個刀具製作過程的專家。
在她的期末考試中，Karin 製作 20 世紀初首把 Victorinox 袋裝刀的複製品。從鋼刀片和彈簧到木製刀殼，每一個多功能的部件都是以人手製作。是她的傑作。
當運用機器製作相對快速，為何還要花這麼長時間來學習手工製作？ 「因為傳統很重要，」Karin 說。「我們需要記住並理解物件是如何以人手製作的。我很重視製作刀具的工序和工藝，並非常尊重它。」
藉著國際婦女節：作為工廠中的女性，有沒有覺得受重視？ 「這不是一個真正的問題，」Karin 說。「你只需致力做好你的工作，喜歡體力勞動並做好自己本份。」
瑞士的刀匠越來越少。這就是 Victorinox 繼續提供這種學徒制，對我們來說非常重要的原因。正是這份工作創辦了這家公司，這項卓越的專業知識是我們傳統的起源，在過去 138 年一直帶領我們走到了今天。多得像 Karin Ulrich 這樣才華橫溢的學徒，我們才能確保這一傳統得以延續。
在她的期末考試中，Karin 製作 20 世紀初首把 Victorinox 袋裝刀的複製品。從鋼刀片和彈簧到木製刀殼，每一個多功能的部件都是以人手製作。是她的傑作。
當運用機器製作相對快速，為何還要花這麼長時間來學習手工製作？ 「因為傳統很重要，」Karin 說。「我們需要記住並理解物件是如何以人手製作的。我很重視製作刀具的工序和工藝，並非常尊重它。」
藉著國際婦女節：作為工廠中的女性，有沒有覺得受重視？ 「這不是一個真正的問題，」Karin 說。「你只需致力做好你的工作，喜歡體力勞動並做好自己本份。」
瑞士的刀匠越來越少。這就是 Victorinox 繼續提供這種學徒制，對我們來說非常重要的原因。正是這份工作創辦了這家公司，這項卓越的專業知識是我們傳統的起源，在過去 138 年一直帶領我們走到了今天。多得像 Karin Ulrich 這樣才華橫溢的學徒，我們才能確保這一傳統得以延續。
公司的維度: 企業副總裁
Annette Jensen 北美市場
Annette 已在 Victorinox 工作超過 25 年。她負責的團隊非常敬業，以至於他們提名她為國際促銷產品協會的行業「10 位最佳老闆」之一 — 一個她獲得的獎項。她的反應？ 「能夠得到認可是一種榮幸。我的團隊對我們所做的一切有共同的熱誠，同樣，我們也分享我們的成功。」
我們問了她在領導方面的立場。「雖然我在團隊中的角色是設定方向，但優秀的領導者會接受每個團隊成員帶來的獨特經驗。我傾聽並相信我的員工會指導向這個方向。我們都有機會互相鼓勵，追求更多—而個人知識可以成為跳板。在企業裡的送禮文化，女性佔多數，也許是因為我們很清楚自己想要甚麼，也知道甚麼讓每個人都開心。多年來，我與整個團隊一起工作，將這些知識融入其中，提升我們選擇適合各種人的禮物的直覺。」
當我們仍與她交談：在所有 Victorinox 產品中，她有最喜歡的嗎？ 她笑了。「27 年前，我以為我永遠不需要瑞士軍刀。現在我無法想像沒有。自從我第一天在 Victorinox 工作起，我就一直隨身帶著一把，而且只用它的小鉗，不是其他普通的小鉗。」
「Victorinox 是一家很美好的公司，」Annette 補充。「它的成功建立在其誠信之上。」
我們問了她在領導方面的立場。「雖然我在團隊中的角色是設定方向，但優秀的領導者會接受每個團隊成員帶來的獨特經驗。我傾聽並相信我的員工會指導向這個方向。我們都有機會互相鼓勵，追求更多—而個人知識可以成為跳板。在企業裡的送禮文化，女性佔多數，也許是因為我們很清楚自己想要甚麼，也知道甚麼讓每個人都開心。多年來，我與整個團隊一起工作，將這些知識融入其中，提升我們選擇適合各種人的禮物的直覺。」
當我們仍與她交談：在所有 Victorinox 產品中，她有最喜歡的嗎？ 她笑了。「27 年前，我以為我永遠不需要瑞士軍刀。現在我無法想像沒有。自從我第一天在 Victorinox 工作起，我就一直隨身帶著一把，而且只用它的小鉗，不是其他普通的小鉗。」
「Victorinox 是一家很美好的公司，」Annette 補充。「它的成功建立在其誠信之上。」
全球影響力：首席市場營銷總裁 Veronika Elsener
Veronika Elsener 在公司工作超過 25 年，擔任過多個職位。從2009年開始，當公司還在專注於製造過程，她推動了品牌管理的發展，並作為首席營銷官負責全球品牌傳播訊。
我們問 Mrs. Elsener ，作為 Victorinox 背後忠誠的家庭的一員，國際婦女節對她來說意味著甚麼。「它讓人意識到女性可以為推進社會的發展做出巨大貢獻。多得我們的優勢和從整體上看待事情的能力，我們可以做出特別的貢獻。」 一路走來，她自己的哪些優勢幫助了她？ 「我對創造力的熱愛、健康的好奇心、在學習中尋找樂趣以及嘗試新事物的意願無疑是這個變幻無窮的世界中的一項資產。」
Veronika Elsener 希望自己的女兒們有怎樣的未來？ 「當然盡力教導我的孩子很重要，但歸根結底，應該是他們自己的選擇。女性可以走不同的道路—不是同一時間；你必須按階段考慮，保持靈活和開放— 但今天肯定有更多選擇。」 勇敢並創造新的體驗在生活中很重要。一直嘗試，直到您感覺對了。昨天感覺對的事今天未定感覺對。「您必須將生命視為一段旅程並擁抱它。」
Mrs. Elsener 一直支持 Victorinox 公司的女性。「我努力確保我們重視家庭，以便父母雙方可以互相幫助，讓他們建立和維持他們的家庭同時秉承 Victorinox 的公司價值觀。」
我們問 Mrs. Elsener ，作為 Victorinox 背後忠誠的家庭的一員，國際婦女節對她來說意味著甚麼。「它讓人意識到女性可以為推進社會的發展做出巨大貢獻。多得我們的優勢和從整體上看待事情的能力，我們可以做出特別的貢獻。」 一路走來，她自己的哪些優勢幫助了她？ 「我對創造力的熱愛、健康的好奇心、在學習中尋找樂趣以及嘗試新事物的意願無疑是這個變幻無窮的世界中的一項資產。」
Veronika Elsener 希望自己的女兒們有怎樣的未來？ 「當然盡力教導我的孩子很重要，但歸根結底，應該是他們自己的選擇。女性可以走不同的道路—不是同一時間；你必須按階段考慮，保持靈活和開放— 但今天肯定有更多選擇。」 勇敢並創造新的體驗在生活中很重要。一直嘗試，直到您感覺對了。昨天感覺對的事今天未定感覺對。「您必須將生命視為一段旅程並擁抱它。」
Mrs. Elsener 一直支持 Victorinox 公司的女性。「我努力確保我們重視家庭，以便父母雙方可以互相幫助，讓他們建立和維持他們的家庭同時秉承 Victorinox 的公司價值觀。」